You pode visualizar o seguro dental como uma forma de as empresas vorazes para levar ainda mais dinheiro do seu bolso para algo que você realmente não precisa de você ser capaz de segurar qualquer coisa agora. Boa saúde dentária é importante não só para a nossa aparência, é importante para a nossa saúde em geral também como problemas na boca muitas vezes pode ser um sinal de que algo mais precisa de olhar a saúde-wise. Uma boa política de seguro dental pode ajudar a envolver os custos de tratamento dentário se é uma emergência ou uma rotina de check-up, no sentido de que você nunca tem que se preocupar com o custo de manter sua boca, dentes e gengivas saudáveis.
muitas operadoras de planos de saúde dinheiro oferecer cobertura para as taxas de odontologia até um limite definido nas suas políticas. Agora há também um número seleto de empresas que oferecem seguro dental independente. A cobertura oferecida pelas seguradoras variam, mas dependendo do que levá-lo tomar uma política com e se é parte de um plano de caixa ou de uma apólice de seguro dental independente, você pode obter cobertura que irá pagar para tratamento de rotina, emergências odontológicas e acidental dental lesões. Atualmente uma seguradora oferece cobertura para graves problemas dentários, como a cirurgia reconstrutiva, incluindo cirurgia plástica após uma lesão dental ou câncer bucal
tipos gerais de cobertura:.
PPO planos ofertar pacientes com um grupo de dentistas que você concordou para prestar cuidados aos pacientes dentro do grupo em uma taxa de desconto. Em essência, o dentista faz questão de realizar menos para o ponto de vista dos pacientes adicionais. Auto seguro é uma opção bastante para as empresas devido ao fato de que há um forte potencial de redução de custos, se os serviços não são utilizados em um determinado ano. A complexidade com este plano é a dor de cabeça administrativa que muitas vezes acompanha-lo.
Direto Reembolso é análogo ao auto-seguro. Os funcionários são bem-vindos para escolher o seu próprio dentista. O paciente paga o dentista e é reembolsado pelo seu empregador. Esta abordagem é atraente para o empregador, porque a pesquisa mostra que mais de 40% dos empregados não podem exigir tratamento dentário em um determinado ano proporcionando um potencial de poupança para o empregador. planos Painel fechadas são um dos mais restritiva na medida em que limitam o número de prestadores disponíveis. O paciente não consegue escolher o seu próprio dentista.
Programas de indenização são muito parecidos com muitos planos de seguro de saúde que permitam uma escolha no dentista. Eles também fornecem um limite no total de opções de cobertura e de co-pagamento. Capitulação fornece um contrato para contrato de serviço que paga um fornecedor específico uma determinada quantidade cada mês para cobrir todo o tratamento. Essa taxa é paga mesmo se há serviços são prestados. O seguro dental pode ser acessível e um privilégio que será apreciado pelos funcionários, mas a cobertura privada também pode ser obtido através de um corretor local ou online.
