Um olhar rápido através de qualquer livro de telefone ou diretório Internet rapidamente lembrar que, quando se trata de cuidar de seus dentes, há um número de dentistas na esperança de adquirir o seu negócio. À luz das suas muitas responsabilidades --- limpeza dos dentes, enchimento de cavidades, a monitorização para detectar sinais de doenças da gengiva e cárie dentária e muito mais --- selecionando o indivíduo mais qualificado para o trabalho é da maior importância. Saber o que fazer e o que avaliar pode garantir que a escolha certa é feita.
Primeiro, faça uma lista dos seus principais candidatos, e depois verificar cada uma das suas formações. A coisa mais importante é garantir que eles receberam um grau, como um doutor em cirurgia dentária, ou um médico de medicina dentária. Procure pelo menos um grau de dois anos ou, melhor ainda, um curso de quatro anos, como a maioria dos estudantes em programas odontológicos ter concluído um diploma de bacharel. Além disso, verificar para ver que cada candidato tenha tomado e passou com êxito o teste de admissão Dental School, ou DAT. Isto é particularmente importante, pois indica que os dentistas que você está considerando ter registrado com a American Dental Association.
Certifique-se de que cada candidato inscrito no e formou-se uma escola dental credenciados, como isso garante que eles tomaram os cursos necessários em ciência clínica, técnicas de laboratório e outros assuntos necessários para a prática de forma segura e com êxito. Ele também tranquiliza os pacientes em potencial que o dentista tem tido suficiente experiência prática em tratar os clientes sob o olhar atento de profissionais licenciados antes de iniciar sua prática. Finalmente, certifique-se que cada candidato foi licenciada, e que as suas credenciais e certificações são até à data.
Uma vez que você tem uma lista de candidatos devidamente qualificados, configurar um tempo para se encontrar com cada um dos dentistas antes organizando uma visita do escritório formal. Observe como cada um interage com o seu pessoal, bem como outros clientes. Anote como você é tratado tão bem. Será que a equipe parecem interessados em suas preocupações? Será que eles perguntar sobre seu histórico dental? Será que eles parecem apressado ou impaciente que você está lá? Certifique-se de conversar com outros pacientes para obter as suas opiniões honestas do dentista. Descubra quanto tempo eles estiveram sob seus cuidados, o que atraiu a ele, se houve algum problema, e se sim, como eles foram tratados. Isso vai ajudar a estreitar a sua lista para os dois ou três melhores dentistas.
Finalmente, agende uma visita ao consultório para ter um procedimento menor, como uma limpeza, feito com a primeira escolha em sua lista recém-encurtado. Isso permitirá que você para avaliar melhor sua habilidade e atitude profissional antes de apresentar outros problemas e procedimentos mais difíceis,. Durante a sua visita, tome nota do modo do dentista. Ele estava na hora? Ele estava completamente preparado para o que ele estava a fazer? Ele fez você se sentir à vontade e responder a quaisquer perguntas antes de o trabalho começou? Se o primeiro candidato não atender às suas expectativas, agendar quaisquer procedimentos de rotina futuras com a próxima pessoa na lista, e assim por diante, até encontrar um que seja satisfatório.